Гендер и технологии: кто управляет будущим?

Пролог: за экраном — структура

Мы живём в мире, где технологии формируют каждый наш шаг — от того, как мы заказываем еду, до того, как принимаем политические решения. Мир всё активнее оцифровывается, автоматизируется, становится алгоритмичным. Но в этом новом цифровом пейзаже остаётся старый вопрос, который многие предпочитают не замечать: а чей это мир? Кто его проектирует, кому он служит — и кого он забывает?

Гендер и технологии — это не абстрактная тема для научных конференций. Это живая реальность, в которой сталкиваются старые стереотипы и новые платформы, невидимые ограничения и громкие лозунги прогресса. Мы говорим о будущем, но строим его по шаблонам прошлого. И если не задуматься сейчас — технологии, которые обещают свободу и равенство, могут стать лишь новым инструментом старой дискриминации.

Гендер — не про биологию, а про власть

Чтобы понять, как гендер связан с технологиями, нужно уйти от школьных определений. Гендер — это не «мужское» и «женское» в биологическом смысле. Это социальная структура, способ организации мира, в котором разные роли, ожидания и возможности приписываются людям на основе их пола, внешности или идентичности.

Технологии, несмотря на видимую нейтральность, не существуют в вакууме. Они создаются людьми, развиваются в обществах, впитывают в себя доминирующие нормы, идеологии, страхи. Алгоритмы не свободны от предвзятостей, коды не свободны от идеологии, а интерфейсы не свободны от социальных ожиданий.

Гендерные стереотипы живут не только в рекламе и культуре, но и в искусственном интеллекте, интерфейсах, логике программирования. Технологии — это зеркало общества, а значит, всё, что есть в обществе, — отражается в них.

Кто создаёт технологии?

Взглянем на ландшафт современной технологической индустрии. Большинство разработчиков, архитекторов систем, лидеров стартапов — это мужчины. Преимущественно белые, преимущественно с одинаковым образованием, социальным бэкграундом, мировоззрением. Это не обвинение — это наблюдение, которое показывает, как однородная среда формирует однобокий результат.

Женщины, небинарные люди, представители меньшинств всё ещё маргинализированы в технологической сфере. Они чаще сталкиваются с недоверием, с предвзятостью, с барьерами карьерного роста, с отсутствием видимости. Это приводит к тому, что технологии проектируются изнутри ограниченного взгляда на мир, в котором некоторые опыты просто не учитываются.

Спросим себя: кто писал алгоритмы рекомендаций YouTube? Кто определял поведение голосовых помощников? Кто решал, как будет устроен интерфейс банковского приложения? Очень часто — одни и те же люди, с одними и теми же предположениями. А это значит, что непредставленность в разработке приводит к невидимости в результате.

Искусственный интеллект и алгоритмическая предвзятость

Сегодня ИИ и машинное обучение становятся центральными инструментами принятия решений — от рекрутинга до оценки кредитоспособности. Но ИИ — это не магия. Он учится на данных, а данные — это то, что у нас уже есть. А что у нас есть?

• Исторические зарплаты, в которых женщины зарабатывали меньше.

• Карьеры, в которых женщин реже продвигали.

• Медиа, в которых мужчин чаще представляли как лидеров, а женщин — как обслуживающий персонал.

Когда алгоритмы начинают обучаться на таких данных, они воспроизводят — и даже усиливают эти перекосы. Результат?

• Женщин реже зовут на технические позиции.

• Мужчин чаще рекомендуют в качестве экспертов.

• Женщины получают меньше таргетированной рекламы на инвестиции.

• Мужчины — больше на карьерный рост.

Алгоритмы, которые должны быть «объективными», становятся носителями социальной предвзятости. И эта предвзятость обретает форму кода — невидимую, но мощную.

Устройства и гендер: чья рука держит мышку?

Посмотрите на бытовые технологии: кухонные гаджеты, фитнес-трекеры, «умные» пылесосы. Кто их целевая аудитория? Какие голоса у голосовых помощников по умолчанию? Почему Siri и Alexa — это женские голоса, податливые, услужливые, вежливые?

Это кажется мелочью, но это воплощённая норма. Женский голос — как сервис. Женская фигура — как объект. Женская роль — как помощник.

Технологии впитывают в себя культурные коды, и затем возвращают их нам, но уже в «объективной» форме. Мы воспринимаем голос ассистента как нейтральный — но нейтральным его делает конструкция нашей привычки. Вопрос не в том, чтобы все устройства говорили мужским голосом. Вопрос в том, почему никто не задаёт этот вопрос.

Технологическое насилие: когда интерфейс становится барьером

Гендерная проблематика в технологиях — это не только про карьеры, коды и голоса. Это также про безопасность, уязвимость, контроль.

Технологии всё чаще используются для:

• слежки за партнёрами в абьюзивных отношениях;

• распространения порномести;

• сталкинга через приложения геолокации;

• манипуляций и давления в цифровом пространстве.

Женщины и гендерные меньшинства особенно подвержены цифровому насилию, и часто не имеют инструментов защиты. Платформы игнорируют жалобы, модерация работает выборочно, интерфейсы не предполагают быстрого реагирования. Это создаёт цифровую неравность, где у одних есть доступ и власть, а у других — только опыт уязвимости.

Как переосмыслить технологии через гендер?

Чтобы технологии стали действительно прогрессивными, нужно включить разнообразие в саму их ткань. Это не только про найм женщин и меньшинств — это про изменение логики мышления.

1. Многообразие в командах

Разнообразные команды создают более устойчивые, более чуткие и более справедливые продукты. Когда за столом сидят разные люди, они видят больше углов, замечают больше слепых пятен.

2. Этический аудит алгоритмов

Нужны независимые проверки ИИ на предмет предвзятости, дискриминации, несправедливости. Это не должно быть внутренним делом компаний — это должно стать стандартом.

3. Образование и инклюзия

Необходимо поддерживать вход женщин и гендерных меньшинств в техно-сферу. Стипендии, наставничество, инкубаторы, курсы, представительство. Это не «льготы», это восстановление справедливости.

4. Новый язык технологий

Мы должны пересматривать язык, дизайн, голос, с которым технологии разговаривают с нами. Вопрос не только в интерфейсе — вопрос в интонации власти.

Финал: технологии, которые включают

Технологии — это не просто инструменты. Это архитектура реальности. Вопрос в том, кто проектирует эту архитектуру и по каким принципам. Если мы хотим, чтобы будущее было включающим, справедливым и свободным, мы должны строить технологии, которые видят всех, а не только самых громких и самых влиятельных.

Гендер — это не частная тема. Это основа социального взаимодействия, и если её игнорировать, технологии станут не освобождающим, а ограничивающим инструментом.

Мир, в котором женщины, небинарные люди, меньшинства не только используют технологии, но создают, определяют, трансформируют их — это не утопия. Это необходимое условие будущего, в котором никто не остаётся за кадром.